تقدیر از افراد تاثیرگذار در حوزه فناوری/ وزارت نفت بیشترین نیاز را در سامانه «نان» ثبت کرده است
تاریخ انتشار: ۶ آذر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۴۸۷۸۲۲
صبح امروز مراسم نکوداشت سالروز تاسیس معاونت فناوری و نوآوری وزارت علوم در سازمان پژوهش های علمی و صنعتی ایران با حضور محمدعلی زلفی گل، وزیر علوم، تحقیقات و فناوری، روح الله دهقانی فیروزآبادی، معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش بنیان ریاست جمهوری، علی خیرالدین، معاون فناوری و نوآوری وزارت عتف، حسن زمانیان، رئیس سازمان پژوهشهای علمی و صنعتی ایران و سورنا ستاری، معاون سابق علمی ریاست جمهوری و جمعی از روسای پارک های علم و فناوری برگزار شد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
حسن زمانیان، رئیس سازمان پژوهشهای علمی و صنعتی ایران در این مراسم گفت: توجه به مسئله فناوری همواره مورد تاکید وزیر علوم بوده و در شعار سال 1401 نیز نمود دارد. بسیاری از استارتاپ ها، شرکت های دانش بنیان و ... در سایه معاونت فناوری و نوآوری وزارت علوم شکل گرفت.
زمانیان افزود: در سازمان پژوهش ها، هفت پژوهشکده و ۱۴۸ شرکت فناور داریم. در واقع پژوهشکده ها مسئولیت خلق ایده و تولید دانش فنی را برعهده دارند. سپس این دانش در اختیار شرکت ها قرار می گیرد، محصول می سازند. به بیان دیگر پژوهشکده ها مغز افزار و شرکت ها بازوی فناور هستند.
وی با اشاره به خام فروشی گفت: خام فروشی فقط در مواد نفتی نیست و ما در مواد معدنی هم خام فروشی داریم. مثلا ما در کارخانه کنسانتره روی میسازیم و صادر می کنیم و چون توانایی استحصال را نداریم، دوباره محصول استحصال شده را می خریم. به همین دلیل ما پژوهشکده استحصال منابع معدنی استراتژیک را راه اندازی کردیم. راه اندازی پژوهشکده شیمی دارو را هم پیگیری می کنیم.
زمانیان افزود: ما اولین سازنده ماهواره بودیم و اکنون ماهواره ای را تحت مطالعه داریم که زلزله را پیش بینی می کند، طرح دیالیز پرتال و کوله پشتی را در دست داریم، برای اولین بار ما این محصول را در کشور بومی سازی کردیم. در حال حاضر ساخت بسیاری از آزمایشگاه های یونیک را در دستور کار داریم و علاوه بر اینها ۲۳ طرح دیگر نیز در دست اقدام هستند تا گامی در جهت رفع مشکلات کشور برداریم.
علی خیرالدین، معاون فناوری و نوآوری وزارت عتف در این مراسم ضمن ارائه گزارش عملکرد این معاونت در اولین سال تاسیس گفت: ما هفته پژوهش را در پیش داریم. امروز از روسای پارک ها و چهره های تاثیرگذار قدردانی می کنیم.
وی افزود: ما در بحث شاخص نوآوری باتوجه به فعالیت های وزارت عتف، ارتقا داشتیم و از رتبه ۱۲۰ در سال ۲۰۱۴ به رتبه ۵۳ در سال ۲۰۲۲ رسیدیم. ما در تبدیل علم/ایده به فناوری و تبدیل فناوری به نوآوری ضعف داریم که امیدوارم با اجرایی شدن قانون جهش تولید دانش بنیان این شاخص نیز رشد داشته باشد.
خیرالدین گفت که ما اکنون ۵۱ پارک علم و فناوری، ۱۱۱۲۵۳ شاغل در شرکت های فناور، ۲۶۲ مرکز رشد، ۲۶ پردیس فناوری و نوآوری، ۸ دهکده/ پژوهشکده کشاورزی، ۷۷۳۵ شرکت دانش بنیان، ۲۱۲۹ شرکت دانش بنیان مستقر در پارک ها، ۱۱۹۰۰ واحد فناور و ۹۰۰ شرکت دانش بنیان نوع ۳ داریم. امیدواریم پارکی در حوزه گردشگری و وقف نیز داشته باشیم. پارک دارویی را نیز با کمک وزارت بهداشت در پژوهشکده شیمی ایجاد کردیم. در برنامه خود ایجاد ۱۰ دهکده فناوری و نوآوری و کشاورزی داریم که ۸ دهکده ایجاد شده است.
وی با اشاره به طرح تانا گفت: در این طرح نیازها ثبت می شوند. این طرح در استان های مختلف در حال برگزاری است. امیدوارم تفاهم نامه های بسیاری داشته باشیم تا بتوانیم از پتانسیل شرکت های خصوصی هم استفاده کنیم. طرح برون سپاری را داشتیم که طرح ۵۰ پارک، ۵۰ برنامه است که هر پارک مسئول انجام یک طرح است. طرح ترویج کارآفرینی را داریم که تاکنون ۳۰ هزار دانشجو در این طرح وارد شدند. در این طرح به هر دانشجو یک میلیون اعتبار داده می شود که دکتر ستاری در زمان معاونت خودشان گفته بود ۵۰ درصد اعتبار را معاونت علمی برعهده خواهد گرفت.
وی افزود: طرح گرنت را داریم که حمایت از پایان نامه های ارشد و دکتری است. در این طرح بین ۲۰ تا ۹۰ میلیون به هر دانشجو کمک می شود. طرح دستیار فناوری را داشتیم که با استقبال دانشجویان و شرکت ها روبرو شد. در این طرح به دانشجویان حقوق داده می شود و شزکت ها هم نیروی کار خودشان را پیدا می کنند. طرح پسادکتری فناوری را داریم که در شورایعالی عتف تصویب شد. ۵۸ سفر استانی هم داشتیم که دستاوردهای خوبی داشتند.
وی با اشاره به افزایش تعداد اشتغال گفت: تعداد اشتغال از ۷۰ هزار نفر به ۱۱۱ هزار نفر در پارک ها رسیده و ۲۶ میلیارد تومان فروش داشتیم.
خیرالدین با اشاره به تعداد طرح های ثبت شده در سامانه نان گفت: در این سامانه ۶۱۲۹ نیاز ثبت شده که بیشترین آن مربوط به وزارت نفت بوده است. ۵۳۶ ایده نیز در این طرح ثبت شده است. فعالیت دانشگاه ها در این طرح کم بوده اما پارک ها فعالیت خوبی داشته اند.
ما در حال تدوین نظام نوآوری هستیم تا بتوانیم در بهمن ماه آن را ارائه کنیم. تعهدات ما در سال ۱۴۰۲ مشخص شده و در حال تدوین مقررات مربوط به قانون جهش با همکاری معاونت هستیم. این قانون می تواند نقشه راه پارک ها باشد.
روحالله دهقانی فیروزآبادی، معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانشبنیان ریاست جمهوری در مراسم نکوداشت تاسیس معاونت فناوری و نوآوری وزارت علوم گفت: وظیفه آموزش علمی و تربیت نیروی انسانی برای نسل اول دانشگاههای کشور تعریف شده بود تا نیروی کار برای صنایع و دستگاههای دولتی تامین شود که به خوبی انجام شد. نسل دوم دانشگاههای کشور با عنوان دانشگاههای پژوهش محور سالها به تربیت نیروی انسانی همت کردند که در این فضا نیز نیروی انسانی در کنار تحصیلات دانشگاهی توان پژوهش و نوآوری کسب میکرد. طی سالها همه دستگاههای دولتی مثل وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و... از تخصص این نیروی انسانی بهرهمند میشدند. امروز نیاز است تا نسل سوم دانشگاههای کارآفرین ایجاد شوند تا در کنار آموزشهای تخصصی، دانشجویان را به سمت کارآفرینشدن و داشتن کسب و کارهای خودشان هدایت کند.
دهقانی در ادامه ضمن اشاره به نسلهای پیشین دانشگاهها، گفت: نیروی انسانی برای استخدام و رفع نیاز دیگر صنایع و دستگاهها تربیت میشد و در نسل جدید دانشگاهها برای ایجاد کسب و کارهای خود، دانشجویان توانمند میشدند و دانشجویان و اساتید احساس نیاز به علم و دانش و فناوری را به جامعه تزریق میکنند. تحقق این نسل از دانشگاه نیازمند تغییر، ارتقا، و توسعه نظام درسی آموزشی، نظام کارآموزی و نحوه و شاخصهای جذب هیات علمی است. حرکت به این سمت کار آسان نیست، اما با همت وزارت عتف و همکاری دیگر نهادها شاهد این پیشرفتها هستیم. تحقق این هدف شدنی است و در آینده نزدیک فارغالتحصیلان توانمنند و کارآفرین به جامعه تزریق خواهند شد.
او با تحلیل زنجیره ارزش تبدیل ایده به ارزش آفرین گفت: نخستین ساحت این زنجیره اندیشه است که در آن با آموزش درست اندیشمندان را تربیت میکنیم. در ساحت اندیشه، اندیشکدهها مسئولیت تولید محصولی به نام حکمت و اندیشه را برعهده دارند. آموزش در ساحت علمی میسر میشود، و خروجی آن پژوهش و مقاله است. بستر اصلی آموزش و انجام مقالات علمی هم دانشگاههای کشور هستند. فناوری، ساحت بعدی این زنجیره است، وقتی علم پخته میشود مقاله و تئوری تولید میشود. با ترکیب این دو عرصه فناوری شکل میگیرد. آموزش در حوزه فناوری به تربیت تکنسینها و متخصصان صنعتی منجر میشود. بستر پژوهش فناورانه هم مراکز تحقیقاتی و فناوری هستند و شرکتهای دانش بنیان در این مسیر وظیفهخ تبدیل دانش به فناوری را دارند. نوآوری حلقه بعدی این زنجیره است که از دل آن نسل کارآفرین تربیت میشود. در این ساحت پژوهشها به نوآوری تبدیل میشود و محصول حاصل میشود. در نهایت این زنجیره متصل به عرصه تولید خواهد شد. در تولید هم پژوهشها به بهرهوری در تولید محصولات میرسند و بستر اجرایی آن هم کارخانجات هستند. عرضه و بازار حلقه آخر این زنجیره است و در این حلقه تجار و صنایع نقش اصلی را دارند. آنها به کمک ایدهها میتوانند محصولات نوآورانه و جدید را به وجود بیاورند. اگر همه این زنجیره دست و کامل تکمیل شود میتوان به تبدیل درست ایده به محصول امید داشت.
وی درادامه گفت: شکلگیری دانشگاههای حکمتبنیان ضروری است و برای تحقق این موضوع باید دانشگاه به صنعت متصل شود. اگر اتصال این دو به یکدیگر مستقیم و بدون واسطه میماند، مشکلات و چالشهای فراوانی ایجاد خواهد شد زیرا زبان و جنس این دو با یکدیگر بسثیار متفاوت است. در این بین نیاز است تا واسطی که آشنا به زبان هردو است، به میدان بیاید که شرکتهای دانشبنیان بهترین گزینه هستند چون هم زبان صنعت را میدانند و هم زبان دانشگاه را. استفاده از ظرفیت قانون جدید تولید دانشبنیان در این مسیر ضروری است و سالهاست به دنبال برقراری ارتباط بین دانشگاه و صنعت هستیم اما این موضوع محقق نمیشود مگر با کمک شرکتهای دانش بنیان و فناوری.
محمدعلی زلفیگل، وزیر علوم،تحقیقات و فناوری گفت: توسعه علمی کشور با توصیه محقق نمیشود و باید با استفاده از سازوکارها و ابزار قانونی آنها را عملیاتی کنیم. قانون جهش تولید دانش بنیان یکی از همین سازوکارهای قانونی و کارآمد است. یکی از اولویتهای ما در وزارتخانه یکپارچهسازی بین علوم پایه و انسانی است. درواقع علوم پایه اساس تامین آسایش و تامین سلامت جسم مردم را برعهده دارد و علوم انسانی نیز به سلامت روحی مردم میپردازد. به همین علت نیاز است که این دو را به یکدیگر متصل کنیم.
وی رصد علم و فناوری دنیا را امری مهم و تأثیر گذار در توسعه کشور عنوان کرد و گفت: ارزش علم به انتشار آن است؛ تفاوت ویژهای که بین علم و فناوری و جود دارد این است که در علم برخلاف فناوری مالکیت مطرح نیست و ما در فناوری مالکیت داریم. هرچه علم بیشتر منتشر شود، ارزش،بهرهوری و اثربخشی آن بیشتر خواهد شد. کار تیمی یکی از حلقههای مفقوده در کشور ماست که این نقص با شکلگیری و راهاندازی پارکهای علم و فناوری تا حد زیادی مرتفع شده، اکنون روسای پارکها باید بدانند برای پیشبرد بهترین اهداف خودمان و توسعه زیست بوم فناوری و نوآوری در کشور، به هم افزایی و همکاری نیاز داریم.
وی اظهار کرد: ما اکنون شاهد تدوین برنامه توسعه هفتم کشور و ارسال لایحه بودجه به دولت هستیم. باید نهایت استفاد از تدوین برنامه و احکام توسعه و احصا کمبودهای بودجه را داشته باشیم.
او گفت: آموزشهای نظری اگرچه برای نسل جوان ما یک ضرورت است، اما کافی نیست. اکنون شرایط کشور میطلبد دانشآموختگان ما مهارتمحوری هم داشته باشند. آیین نامه جامعه مدیریت دانشگاهها و موسسات آموزش عالی نیز در دست بازنگری است و تصمیم داریم در این آیین نامه جدید روسای پارک عضو شورای عالی دانشگاهها باشند. وقتی تاریخ تاسیس پارکهای علم و فناوری را مرور میکنیم با توجه به سن کم تاسیس پارکها شاهد اتفاقات بسیاری ارزشمندی هستیم. وقتی تاریخ آموزش عالی بعد از انقلاب را میبینیم متوجه میشویم دهه اول،دهه ترویج علم بود. دهه دوم تولید علم شکل گرفت و در دهه سوم بحث ترویج علم مطرح شد. اکنون در دهه چهارم تولید ثروت از دانش مطرح است که این ایده با تاسیس پارکها در وزارت عتف و معاونت تبدیل به موضوعی شد که بتوان دانش را به ثروت تبدیل کرد.
امروز به پاس کمکهای همه دستگاهها و نهادها شرایطی ایجاد شده که برج تولید علم ما خودنمایی میکند و ما رتبه اول تولید علم در منطقه را داریم و دو درصد از علم دنیا را ما تولید میکنیم. اگر مشکلاتی هست دلیل نمیشود که تولید علم را کوچک کنیم. همه جا مشکلات خودشان را دارند و نباید تلاشها و داشتهها را نادیده بگیریم. این هنر ماست که با قوانین و مقررات، جامعه علمی را ترویج و تولید ثروت کنیم.
در این مراسم از پارک های علم و فناوری برتر در حوزه های مختلف و افراد تاثیرگذار در این حوزه تقدیر به عمل آمد.
پایان پیام/
منبع: فارس
کلیدواژه: فناوری و نوآوری وزارت فناوری و نوآوری علم و فناوری سازمان پژوهش ها دانش بنیان نیروی انسانی تولید دانش دانشگاه ها روسای پارک تولید علم دستگاه ها وزارت عتف پارک ها شرکت ها
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.farsnews.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «فارس» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۴۸۷۸۲۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
پرستاران بیشترین نقش را در زمینه سلامت جامعه دارند
به گزارش قدس خراسان، سکینه سادات پاد صبح امروز در هشتاد و دومین اجلاس مدیران پرستاری کشور که در هتل توریست توس مشهد برگزار شد، اظهار کرد: با توجه به اینکه پیگیر موضوعات صنفی اصناف مختلف بودهام و نسبت هر وزارتخانه را با حقوق مردم به صورت جداگانه مورد بررسی قرار میدهم، اعتراضات و دغدغههای صنفی پرستاران برای من مسئولیت مضاعفی ایجاد کرده بود.
دستیار رئیسجمهور در پیگیری حقوق و آزادیهای اجتماعی بیان کرد: چون عضو کمیته بررسی ناآرامیهای سال ۱۴۰۱ هستم در سفرهای استانی که در این زمینه انجام دادم با مردم گفتوگوهای زیادی انجام دادم، در این سفرها به سراغ یکی از بیمارستانهای هر شهر نیز میرفتم و بیشتر با پرستاران گفتوگو میکردم، نامههایی از پرستاران به من رسید که باعث شد بررسی بیشتری در زمینه مشکلات و دغدغههای جامعه پرستاری انجام دهم.
وی تصریح کرد: پرستاران بیشترین نقش را در زمینه سلامت جامعه دارند و حلقه میانی بین پزشک و بیمار و بین بیمار و خانواده بیمار هستند، اگر این حلقه میانی نباشد این خلأ قابل پر شدن نیست اما به نسبت مهم بودن نقش پرستار، توجه ویژهای به این قشر از جامعه صورت نگرفته است.
پاد افزود: دغدغه من برای رسیدگی به حقوق پرستاران این جهت بیشتر شد که حقوق طیف وسیعی از جامعه هنگامی ادا و رعایت میشود که حقوق پرستاران رعایت شود، یعنی اگر پرستار بتواند متناسب با جایگاه و منزلتش به حقوق خود برسد، کل نظام سلامت کشور منتفع میشود.
دستیار رئیسجمهور در پیگیری حقوق و آزادیهای اجتماعی خاطرنشان کرد: بعد از انجام تحقیق و بررسی لازم در زمینه حقوق پرستاران، مشکلات شما را با وزیر بهداشت مطرح کردم، یکی از موضوعاتی که در این دیدار مطرح شد، این بود که چرا مقنن ما در قوانینی مانند جوانی جمعیت و مرخصی زایمان برشی تخصصیتر و مبتنی بر عدالت برای جامعه پرستاران و پزشکان مطرح نکرده است.
وی با بیان اینکه رهبر انقلاب تأکید کردهاند که باید در همه قوانین پیوست عدالت وجود داشته باشد، گفت: وزیر بهداشت نیز در این جلسه در رابطه با مشکلات پرستاران، موضوع امور استخدامی و سایر موارد ملاحظاتی را مطرح کرد که منطقی بود، چرا که در زمینه حقوق پرستاران فقدان عنصر قانونی داریم، بنابراین به این جمعبندی رسیدیم که باید به سراغ یک لایحه کامل حقوقی برای تضمین حقوق مادی و معنوی پرستاران برویم.
پاد یادآور شد: نامهای در زمینه حقوق پرستاران همراه با توجیهات و استدلالات منطقی و قانونی تهیه و تقدیم رئیس جمهور کردم و در فاصله چهار روزه جناب رئیس جمهور دستور دادند که این موضوع باید تا احقاق حقوق پرستاران دنبال شود و بنده را نیز برای مشارکت در پیشبرد این طرح مأمور کردند. در ادامه وزیر بهداشت نیز در زمان کوتاهی دستوراتی را صادر کردند و در این زمینه جلساتی را با معاون پرستاری وزارت بهداشت داشتیم.
دستیار رئیسجمهور در پیگیری حقوق و آزادیهای اجتماعی با اشاره به اینکه جلساتی در این باره تشکیل شده و پیگیر نتایج جلسات هستم، عنوان کرد: سازمان جهانی بهداشت در تعریفی که از پرستار دارد او را شخصیتی مستقل معرفی میکند و لایحهای که در وزارت بهداشت در حال نگارش هستیم، میتواند معرف شخصیت مستقل پرستار نیز باشد.
وی ادامه داد: خیلی از کارهای مهارتی و تخصصی را پرستاران میتوانند انجام دهند و ارجاع به پرستاران میتواند هزینههای درمان را برای مردم کاهش دهد، این موضوع در راستای مأموریت بنده که صیانت از حقوق مردم است، بسیار حائز اهمیت است.
پاد یادآور شد: با توجه به اینکه پیشبینیها در سال ۲۰۳۵ کمبود پرستاران در دنیا به بیش از ۹ میلیون میرسد، اگر گامهایمان را برای اصلاح امور این قشر سریعتر نکنیم در آینده با چالشهای جدی روبرو میشویم.
دستیار رئیسجمهور در پیگیری حقوق و آزادیهای اجتماعی با اشاره به تمایل قابل توجه صنف پرستاران به مهاجرت، افزود: چرا که احساس میکنند شاید عدالت در نظام پرداختی کشورهای دیگر بهتر است، مهاجرت خلاف شرع و قانون نیست و تصمیمی است که پرستار برای معیشت و آینده زندگی خود میگیرد.
وی ادامه داد: بنابراین هنگامی که مسئله این است باید به سمت حل مسائل معیشتی جامعه پرستاران و ایجاد عدالت در پرداختها حرکت کنیم.
پاد تأکید کرد: قانون نوشتن به تنهایی مهم نیست بلکه مهم داشتن ضمانت اجرایی قانون است و از این جهت قول میدهم که در این لایحه ملاحظات لازم را در نظر بگیریم تا یک قانون متروک و غیرقابل اجرا نشود.
عدالت در سلامت؛ دسترسی آسان و ارزان مردم به خدمات با کیفیت
معاون پرستاری وزارت بهداشت نیز در این مراسم اظهار کرد: اکنون در دنیا ۲۸ میلیون کادر پرستاری داریم اما نیاز دنیا به کادر پرستاری براساس برآورد سازمان جهانی بهداشت در سال ۲۰۲۰ انجام داده، ۳۴ میلیون است.
عباس عبادی با بیان اینکه مفهوم عدالت در سلامت به معنای دسترسی آسان و ارزان مردم به خدمات با کیفیت در حوزه سلامت است، ادامه داد: سازمان جهانی بهداشت بر گسترش خدمات مراقبتی و سلامت از حوزه پرستاری تأکید دارد و این موضوع به دلیل تعریفی است که از عدالت در سلامت وجود دارد.
وی یادآور شد: سهم سلامت در درآمدهای ناخالص کشورها بسیار متنوع است و میانگین این شاخص در دنیا هشت درصد است، در کشورهایی مانند آمریکا بیش از ۱۱ درصد و در کشور ما در سالهای گذشته این شاخص متفاوت بوده و بین سه تا پنج درصد متغیر بوده است.
معاون پرستاری وزارت بهداشت افزود: در دوره کرونا که به حوزه سلامت توجه ویژهای صورت گرفت این شاخص افزایش یافت و اکنون بین سه تا چهار درصد سهم ما از درآمد ناخالص ملی در حوزه سلامت است.
عبادی با بیان اینکه سالها قبل محور توسعه پایدار را انسان سالم در نظر گرفته بودیم، گفت: حوزه سلامت نقش محوری در توسعه کشورها دارد چرا که منابع انسانی به عنوان یک شاخص کلیدی در توسعه هر کشوری لحاظ میشود.
وی با بیان اینکه انسان سالم در ابعاد چهارگانه سلامت جسمانی، روانی، اجتماعی و معنوی تعریف میشود، عنوان کرد: شاید در ۱۰۰ سال گذشته آن چیزی که موجب نگرانی جامعه بشری بود، سلامت جسمانی بود به همین خاطر همه سازوکارهای نظام سلامتی به سمت و سوی سلامت جسمانی برنامهریزی میشد اما بعد از توسعه تکنولوژی کمکم موضوع سلامت روان، اجتماعی و معنوی نیز مورد اقبال قرار گرفت.
معاون پرستاری وزارت بهداشت ادامه داد: امروزه در کنار سلامت جسمانی، سلامت روانی و اجتماعی از موضوعاتی است که باید به درستی به آنها پرداخته شود، چرا که در زمینه سلامت روان در دنیا در مرز بحران قرار داریم و به طور طبیعی کشور ما نیز از این موضوع مستثنی نیست.
عبادی خاطرنشان کرد: با توجه به معنای عدالت در سلامت برای شاخصهایی همچون در دسترس بودن و ارزان بودن با موانعی مواجه هستیم، به دلیل اینکه مافیاهایی در حوزه سلامت رسوخ کردهاند چرا که حوزه سلامت صنعت بزرگی است که گردش مالی زیادی دارد.
وی با بیان اینکه خیلی از موضوعاتی که در موضوع سلامت گفته میشود جزو نیازهای واقعی نیست و نیازی القایی است، عنوان کرد: مصرف بیش از حد دارو، ارجاع مردم برای انجام خیلی از فرآیندهای تشخیصی و درمانی که اصلاً نیاز و ضرورتی ندارد و بحث زیبایی و توجه به تن نیز که در سالهای اخیر خیلی رونق پیدا کرده است که نیاز به ریشهیابی اجتماعی و روانی دارد.
معاون پرستاری وزارت بهداشت یادآور شد: خوشبختانه یکی از دستاوردهای ارزشمند انقلاب اسلامی توسعه شبکههای بهداشت و استفاده از ظرفیتهای مردمی بوده که در دولت سیزدهم سرلوحه کارها قرار گرفته است، پروژه شبکههای بهداشت، خانه سلامت و استفاده از نیروهای بومی برای ارائه خدمت از جمله کارهای خوب در ایران است.
عبادی اضافه کرد: برآیند اتفاقاتی که در دهه ۷۰ و ۸۰ در زمینه اولویت دادن درمان به بهداشت رقم خورد سبب ایجاد وضعیت کنونی ما شده است، که بار مالی زیادی را تأمین میکنیم و با وجود رشد در برخی از شاخصها اما در بعضی شاخصهای دیگر عقبماندگی داریم.
وی با بیان اینکه یکی از روشهایی که کشورهای توسعهیافته از آن بهره گرفتهاند، استفاده از نیروهای چندکاره است، افزود: در آموزشهایی که در حوزه علوم پزشکی داریم، پرستاران این قابلیت را دارند که در همه حوزههای پیشگیری مشارکت کنند.
معاون پرستاری وزارت بهداشت خاطرنشان کرد: میانگین استفاده از دستگاههای تشخیصی در ایران بیش از اتحادیه اروپاست در حالی که ما واردکننده این دستگاهها از کشورهای اروپایی هستیم، این موضوع نشان میدهد که ما در بهکارگیری نیروی انسانی نیاز به بازنگری داریم.
عبادی بیان کرد: ظرفیتی که در پرستاری به طور عام و خاص در ایران وجود دارد میتواند خیلی از خلأهای مراقبتی و درمانی را پوشش دهد، اما ظرفیتی که ما اکنون از آن استفاده میکنیم در حد بیماران بیمارستانی است، بنابراین مردم جامعه از خدمات پرستاران محروم هستند.
وی یادآور شد: سالهاست که مراقبت پرستاری در منزل در دنیا به عنوان یک صنعت معرفی شده است، هرچند که در کشور ما این خدمات پیشینه بیش از دو دهه دارد اما سرعت توسعه آن قابل توجه نبوده تا همه مردم از آن بهرهمند شوند. خوشبختانه در دولت سیزدهم در برنامه هفتم توسعه به این موضوع به شکل خاص اشاره شده است که بعد از تصویب بتوانیم پوشش بیمه خدمات پرستاری در منزل را انجام دهیم.
معاون پرستاری وزارت بهداشت عنوان کرد: در حوزه درمان و مراقبت پرستاران و بخشی از همکاران مامایی ۲۳۰ هزار نفر در مراکز بیمارستانی هستند که این میزان نسبت به جمعیت ۵۵۰ هزار نفری کارکنان وزارت بهداشت جمعیت قابل توجهی است.
عبادی با بیان اینکه رضایت گروه پرستاری میتواند ویترینی برای نظام سلامت باشد و میتواند باعث رضایت مردم شود، اظهار کرد: رضایت و کرامت این گروه میتواند کرامت را به گیرندگان خدمت منتقل کند و به طور طبیعی نارضایتی و ناامیدی این گروه میتواند اثرات منفی ایجاد کند.
خدمت پرستاری یک لحظه هم قابل قطع شدن نیست
وی خاطرنشان کرد: نبود گروه پرستاری در ارائه خدمت میتواند کل شاکله نظام سلامت را از هم بپاشد و شاید نگرانی که رئیسجمهور نسبت به این موضوع داشتند و از یک دهه گذشته نیز دغدغه مقام معظم رهبری نیز بود به همین دلیل است.
معاون پرستاری وزارت بهداشت ادامه داد: نگران این هستیم که مردم دچار کمبود خدمات مراقبتی شوند، این موضوع میتواند بسیار خطرناک باشد، چرا که به لحاظ اقتصادی بار زیاد مالی را به نظام سلامت تحمیل میکند و به لحاظ روانی نیز تابآوری اجتماعی را دستخوش تغییراتی میکند.
عبادی متذکر شد: مراقبت تسکینی از موضوعاتی است که در کشور ما کمتر مورد توجه قرار گرفته است و آئیننامه آن سالها قبل تصویب شده بود اما تنها یک مرکز مراقبت تسکینی در مشهد داریم، در آینده نه چندان دور با توجه به بسته شدن پنجره جوانی جمعیت و افزایش نرخ سالمندی برآوردهای اقتصادی نشان میدهد که ممکن است در این زمینه تابآوری نداشته باشیم.
وی تصریح کرد: حسب نیاز سالانه ۱۰ هزار و ۵۰۰ نفر در مقطع کارشناسی در آموزش عالی پذیرش دانشجو داریم که از این تعداد ۱۵ هزار نفر به طور سالانه در رشته پرستاری از طریق کنکور سراسری پذیرش میشوند. در مقطع تحصیلات تکمیلی نیز به جز دکترای آموزش پرستاری، ۱۳ رشته کارشناسی ارشد پرستاری داریم که سه رشته در این زمینه مربوط به کودکان است.
معاون پرستاری وزارت بهداشت عنوان کرد: در دنیا نسبت جمعیت پرستاران به لحاظ جنسی ۹۰ درصد بانوان و ۱۰ درصد آقایان هستند اما این میزان در ایران متفاوت است و ۷۵ درصد از پرستاران بانوان و ۲۵ درصد آقایان هستند.
عبادی با بیان اینکه خدمت پرستاری یک لحظه هم قابل قطع شدن نیست، گفت: رشته پرستاری شغل بسیار سخت و منضبطانهای با شیفتهای نامتعارف و کار کردن در روزهای تعطیل است، انضباطی که در حوزه پرستاری وجود دارد اگر در حوزه پزشکی بود اکنون خیلی از مسائل و مشکلاتمان کمتر بود.
خبرنگار: فریده خسروی